In der Detailansicht eines Zeiteintrags können die Status-Checkboxen geprüft und abgerechnet gesetzt werden. Dieser Artikel erklärt, welche Voraussetzungen erfüllt sein müssen, um diese Funktion nutzen zu können.

Um Zeiteinträge als "geprüft" oder "abgerechnet" markieren zu können, muss eine der folgenden Bedingungen erfüllt sein:
Auch wenn ein Benutzer eines der oben genannten Zeiterfassungs-Rechte besitzt, kann er die Status-Checkboxen nicht bearbeiten, wenn bei diesem Recht die Mitarbeiter-Berechtigung auf "kann nur sich selbst einsehen" gesetzt ist.
Die Berechtigung funktioniert nur mit folgenden Mitarbeiter-Berechtigungen:
Die Berechtigungen werden in der Rollenverwaltung konfiguriert:

Warum kann ich Zeiteinträge nicht als geprüft markieren, obwohl ich das Zeiterfassungs-Recht habe?
Prüfen Sie, ob bei Ihrer Rolle die Mitarbeiter-Berechtigung auf "kann nur sich selbst einsehen" steht. In diesem Fall ist die Funktion deaktiviert.
Kann ich nur meine eigenen Zeiteinträge als geprüft markieren?
Nein. Die Berechtigung zum Setzen des Status ist nur verfügbar, wenn Sie auch andere Mitarbeiter einsehen dürfen. Für reine Selbsteinsicht ist diese Funktion nicht vorgesehen.
Welche Auswirkung hat der Status "geprüft"?
Der Status dient der internen Kontrolle und zeigt an, dass ein Zeiteintrag von einem Vorgesetzten oder Berechtigten kontrolliert wurde.